5月24日，公司工會召開第三屆職工大會第一次會議，圓滿完成換屆選舉工作。按照《工會法》、《工會章程》有關選舉程序，會議在莊嚴的國歌聲中拉開序幕，會上由上屆工會主席宋小紅、工會委員吳偉強分別作工作報告、大會選舉辦法等。通過差額選舉、網絡無記名投票方式選舉產生了新一屆工會委員會委員5名、經費審查委員會委員3名、女職工委員會委員3名，分別選舉宋小紅同志為工會主席，吳偉強同志為工會副主席，單偉娣同志為工會

本月公司購置刷卡消費系統一套，定制就餐卡400張，5月10日下午，在網絡負責人侯小飛和綜合管理部的共同努力下啟動了新的食堂消費系統，對新老消費系統的數據、職工新老就餐卡進行切換、卡內余額的轉移工作，相比之前的舊系統，此次采用實名制就餐卡，飯卡正面印有公司形象及logo，僅對需要在食堂就餐的在職職工發放，并且可以對丟失損毀的卡片進行掛失補辦，這樣就有效減少了卡片持有人的損失。目前，已發放卡片達三百余

2022年1月21日下午，在公司五樓會議室召開了2021年度管理評審會議，會議由公司高層及各部門/車間負責人，助理等近20人參加了此次會議。??會議中，各車間/部門負責人對上年度管理評審運行情況進行回顧和總結，同時也對2022年各項工作提出了改進和規劃。會議最后，雋總、金總和金董分別發表了重要講話，對去年公司的經營情況進行了評價，也著重強調了企業管理和成本的控制，2022年希望全體員工團結一心，努